Институт экономики и управления

Кафедра управления персоналом

Направление подготовки 38.03.03 Управление персоналом

Документационное обеспечение управления персоналом, бакалавриат, 1 курс

Аннотация

ПК-12 - способность знать основы разработки и внедрения кадровой и управленческой документации, оптимизации документооборота и схем функциональных взаимосвязей между подразделениями, основы разработки и внедрения процедур регулирования трудовых отношений и сопровождающей документации.

В результате изучения дисциплины обучающийся должен:

ЗНАТЬ: основные этапы разработки и внедрения кадровой и управленческой документации; основы оптимизации документооборота и схемы функциональных связей
между подразделениями.

УМЕТЬ: обеспечивать рациональный подход к систематизации информации на предприятии для достижения цели предприятия.

ВЛАДЕТЬ: методами, приемами, инструментами разработки и внедрения процедур регулирования трудовых отношений и сопровождающей документации.

ПК-13 - способность уметь вести кадровое делопроизводство и организовывать архивное хранение кадровых документов в соответствии с действующими нормативно-правовыми актами, знать основы кадровой статистики, владеть навыками составления кадровой отчетности, а также навыками ознакомления сотрудников организации с кадровой документацией и действующими локальными нормативными актами, уметь обеспечить защиту персональных данных сотрудников.

В результате изучения дисциплины обучающийся должен:

ЗНАТЬ: основы внедрения системы кадрового делопроизводства и архивного хранения на предприятии.

УМЕТЬ: вести кадровое делопроизводство и организовывать архивное хранение кадровых документов и использовать современные подходы к организации документооборота, обеспечивать защиту персональных данных сотрудников.

ВЛАДЕТЬ: навыками составления кадровой отчетности и ознакомления сотрудников организации с кадровой документацией и действующими локальными нормативными актами и навыками оценки состояния и оптимизации кадрового делопроизводства и кадрового учета.

Форма промежуточной аттестации: экзамен.

1 курс 2 семестр. 180 часов, 5 з.е. Лекций 32 часа Практических 32 часа. Самостоятельная работа 116 часов, в т.ч. подготовка к экзамену 36 часов. 

Темы:

Раздел 1.  Предмет, содержание и задачи дисциплины «Документационное обеспечение управления персоналом»

Тема 1. Введение в делопроизводство в кадровой службе

Тема 2. Правила оформления документов

Раздел 2. Состав и порядок формирования документации по управлению персоналом

Тема 3. Содержание кадровой документации, основные документы, регламентирующий управление персоналом

Тема 4. Оформление документов при приеме на работу и учет кадров

Раздел 3. Организация кадрового документооборота и хранение документов

Тема 5. Оформление документов при переводе и расторжении трудового договора

Тема 6. Организация документооборота на предприятии и способы систематизации и хранения

Автор: к.э.н., доцент Яновская Анна Анатольевна